Laboral • Novedades

27 febrero 2026

Asignaciones familiares: rangos y montos a partir de marzo de 2026.

Por medio de la Resolución 55 (B.O. 27/02/2026) la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) aprueba los valores actualizados de las asignaciones familiares que rigen a partir de marzo de 2026, con un incremento del 2,88% que se aplicará sobre los límites, rangos y montos establecidos por la última actualización.

Nuestro comentario
La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES), por medio de la Resolución 55/2026, aprueba los valores actualizados de las asignaciones familiares que rigen a partir de marzo de 2026, con un incremento del 2,88% que se aplicará sobre los límites, rangos y montos establecidos por la última actualización.

Se establece un incremento de los límites y rangos de ingresos del grupo familiar y de los montos de las asignaciones familiares, con excepción de la asignación por maternidad, equivalente al DOS CON OCHENTA Y OCHO CENTÉSIMOS POR CIENTO (2,88%), que se aplicará sobre los límites, rangos y montos establecidos en los Anexos en el artículo 2° de la Resolución ANSES 23/2026.

Se deja constancia que los límites, rangos y montos de las asignaciones familiares que se perciban o cuyos hechos generadores se produzcan a partir del mes de MARZO de 2026, serán los que surgen de los Anexos I, II, III, IV, V, VI y VII que se adjuntan a la norma.

Se establece que cuando, por aplicación del incremento el monto de las asignaciones familiares y/o el valor de los límites y rangos de ingresos del grupo familiar resulten con decimales, se aplicará redondeo al valor entero siguiente.

Asimismo, se deja constancia que la percepción de un ingreso superior a PESOS DOS MILLONES SETECIENTOS VEINTIDÓS MIL QUINIENTOS NOVENTA Y CINCO ($2.722.595) por parte de una de las personas integrantes del grupo familiar excluye a dicho grupo del cobro de las asignaciones familiares, aun cuando la suma de sus ingresos no supere el límite máximo de ingresos establecido en los anexos de la presente.