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30 marzo 2026

Revés judicial para la Modernización Laboral: Suspenden cambios en aportes de Empleados de Comercio

La Ley 27.802 de Modernización Laboral ha encontrado su primer gran obstáculo en la justicia federal. En un fallo reciente que impacta directamente en el sector mercantil, la Justicia Federal de San Martín decidió frenar la modificación de los aportes y contribuciones solidarias.

A continuación, analizamos los detalles del fallo y qué significa esto para las empresas y los trabajadores del sector.


El Fallo: Expediente N° 14867/2026

El conflicto legal se originó bajo la carátula «SINDICATO EMPLEADOS DE COMERCIO DE SAN MARTÍN c/ ESTADO NACIONAL s/AMPARO LEY 16.986». Ante la presentación del gremio, el juzgado dictó una medida cautelar que suspende provisoriamente los efectos de la reforma laboral en un punto sensible: el financiamiento sindical.

¿Qué se decidió exactamente?

La justicia ordenó suspender la aplicación de la reforma en materia de cuotas solidarias para los empleados de comercio. Esto implica que:

  • Esquema Vigente: Se mantiene el sistema de aportes previo a la sanción de la Ley 27.802.
  • Alcance: La suspensión es provisoria hasta que se resuelva la cuestión de fondo sobre la constitucionalidad de la norma.
  • Impacto inmediato: Las empresas deben continuar reteniendo y depositando las contribuciones conforme a los convenios colectivos actuales, sin aplicar los cambios que pretendía la nueva ley.

¿Por qué es importante esta medida cautelar?

La reforma laboral buscaba, entre otros puntos, modificar la obligatoriedad o la forma en que se gestionan los aportes solidarios de los trabajadores no afiliados hacia los sindicatos.

Este fallo representa un alivio para las estructuras gremiales, que argumentan que la desfinanciación de los aportes solidarios pone en riesgo la prestación de servicios y la representación colectiva.

Dato Clave: Mientras la cautelar esté vigente, el marco regulatorio para el Sindicato de Empleados de Comercio (SEC) permanece inalterado, bloqueando uno de los pilares de la Modernización Laboral en este distrito.


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